勞動法

規範僱員與僱主之間的關係，涵蓋因勞動關係所產生的權利、義務及法律保障。提供預防性法律諮詢、合同之擬訂與審查、勞動法規遵循指導，以及在行政與司法程序中代理當事人。

其宗旨在於促進勞資關係之平衡，確保法律規範之遵守，並為勞工與企業雙方提供法律保障與法律確定性。